鸿福范文网
当前位置 首页 > 范文大全 > 公文范文 >

三举措八项规定制度建设回头看10篇

发布时间:2022-08-30 10:40:03 浏览数:

三举措八项规定制度建设回头看10篇三举措八项规定制度建设回头看 贯彻落实中央八项规定精神“回头看”,自查自纠报告 贯彻落实中央八项规定精神“回头看” 下面是小编为大家整理的三举措八项规定制度建设回头看10篇,供大家参考。

三举措八项规定制度建设回头看10篇

篇一:三举措八项规定制度建设回头看

落实中央八项规定精神“回头看”,自查自纠报告

  贯彻落实中央八项规定精神“回头看”

  自查自纠报告

  市纪委:

  今年以来,市民政局党组认真贯彻中央和省重大决策部署,严格落实中央“八项规定”和省市“三十条”要求,采取有力举措,深入推进作风建设,树立了民政部门良好形象。现将我局自查情况报告如下:

  一、强化安排部署,确保主体责任落实到位

  一是局党组切实负起主体责任。局党组把贯彻落实中央八项规定精神和省市“三十条”要求作为重要政治任务,认真开展自查自纠工作,局党组先后召开 4次会议,研究部署贯彻落实工作,并严格按照市纪委要求制定了《**市民政局贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案》,建立了问题清单、任务清单、责任清单。对照工作方案,局党组专门安排相关科室(单位)结合实际分别制定了具体整改落实方案,由领导班子成员签字把关。在制定局党组整改方案和各科室(单位)整改落实方案的基础上,局党组还专门召开了动员会和专题推进会,进一步细化落实任务、强化落实举措,对自查自纠工作作了更加全面系统部署安排。

  二是全力以赴抓好落实。局党组切实担负起主体责任的同时,切实抓好督促检查,先后安排局纪检组牵头,监察室、办公室配合,多次到局属单位、各科室开展督查。

  各科室(单位)对标贯彻落实任务,开展自查自纠工作。把落实党风廉政建设责任为贯彻落实中央八项规定和省市“三十条”要求的重点,20**年,局党组书

 记、局长黄健同志和各党组成员签订责任书,开展了经常性的谈心谈话。明确要求党组成员既要抓好分管业务工作,又要加强对分管的科室(单位)党风廉政建设的指导和监督。局党组专门建立了责任清单。将主体责任细化分解到各党组成员,加强对责任制落实情况的动态监管和经常性检查,确保主体责任不落空。局党组成员坚持“一岗双责”,局党组成员多次听取分管科室(单位)党风廉政建设工作情况汇报。今年以来,局党组成员共 30 余次深入分管科室、局属单位调研指导工作,坚持将党风廉政建设的各项要求融入到业务工作中去。

  三是持续开展贯彻落实中央八项规定精神宣传教育。结合 “三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育,特别是在“两学一做”学习教育常态化、制度化工作中,把党风廉政建设和反腐败宣传教育工作纳入党的宣传教育工作总体部署和年度安排。在每周五全体人员学习会上专门安排党风廉政和机关效能建设内容,通过学习党风廉政建设相关文件、播放警示教育专题片、廉政提醒等形式,加强党风廉政和反腐败教育。抓好专题学习的同时,先后通过邀请市纪委、监察局领导作专题辅导

  、组织开展知识测试、约谈活动等形式,强化宣传教育成果。

  二、强化制度建设,确保用制度管人、管权、管事

  一是深化机关效能建设,打造效能建设升级版。制定印发了《**市民政局党风廉政和作风效能建设督查通报制度的通知》、《关于加强和规范**市民政局工作人员外出请假报告工作的通知》、《**市民政局公务用车暂行规定的通知》、《关于明确局机关学习、会议、督查调度等制度执行责任的通知》等规范性文件,完善了《机关考勤制度》、《请销假制度》等制度;

  各科室工作效能台账实行每月一报,各种会议实行签到,上下班用考勤机考勤等做法,确保了市委市政府和省民政厅重大决策部署的贯彻落实,树立了民政

 部门良好形象,确保作风和效能建设永远在路上。在改进调查研究、精简文件简报、厉行勤俭节约等 7 个方面,明确 40 条责任事项和具体要求。

  二是真正做到用制度管人、管权、管事。制定出台了局党组议事规则,进一步明确议事决策的范围,着重围绕议题确定、酝酿、讨论、表决等环节,健全班子议事规则和决策程序。落实集体领导下的个人分工负责制。局党组在研究“三重一大”事项前,坚持深入调研、充分论证,坚持民主集中制,防止个人说了算或少数人说了算,确保局党组民主决策、科学决策。修订完善了机关各项规章制度,并编印成册。强化制度刚性约束,建立落实各项规章制度的责任清单,明确执行、落实各项制度的责任领导、责任科室、责任人。严格落实违反制度的责任追究办法,真正做到用制度管人、管权、管事。

  三是全面修订完善贯彻落实中央八项规定精神制度。进一步完善了我局领导干部联系点和机关工作人员联系户制度,局每位党组成员联系一个县区、一个乡镇(街道)、一个村(社区),局机关每位干部联系 1 户以上困难家庭。认真做好扶贫包扶工作。我局负责**县黑塔镇周黄村双包工作。局党组书记、局长黄健同志和其他党组成员先后率领机关工作人员进村入户,开展扶贫包扶工作。制定了《**市民政局包保干部和选派第一书记(驻村扶贫工作队长)脱贫攻坚工作管理考核暂行办法》,确保扶贫包扶工作到位。在精文简会方面,对局机关各类文件、简报进行集中分类清理,严格规范办文程序,严格控制宣传材料印刷数量。加快推进机关信息化建设,逐步实现公文网络传输和网上办理。积极压缩会议数量和参会规模,将业务科室召开的会议归并整合,以民政重点工作调度会形式召开。在公务接待方面,我局修订完善了公务接待有关规定,堵塞制度漏洞。召开专题会议,重申午间禁止饮酒规定。局纪检组重申了“九个严禁”。同时通过短信提醒等形式,进一步要求工作日和公务接待禁止饮酒。在 “三公经费”方面,按照要

 求及时公布我局“三公经费”开支情况,并每月在我局网站公开“三公经费”,接受监督。持续开展“小金库”专项整治,严格预算单位财务管理,进一步加强财务制度建设,制定了**市民政局构建小金库防止长效机制的具体措施。

  三、强化制度执行,确保纪律要求从严从紧

  一是认真贯彻落实《分解任务到人的责任制度》,突出“狠抓分解落实”。对市委、市政府安排部署的工作任务进行层层分解,实行了项目化管理,制定具体项目分解表、任务落实情况台帐,明确“任务目标、落实举措、完成时限、责任领导、责任科室、具体责任人”,由局办公室每月底收集整理,并建立台帐,第2 个月初进行公示。并明确未完成上级交办任务的,一律取消评先评优资格。

  二是认真贯彻落实《贯彻要求落实效果的报告制度》,突出“及时提速提效”。突出“及时报送”,在市委、市政府规定的时限内适度提前,遇到特殊情况的,采用发送电子邮件、电话、短信等形式上报。突出“提速提效”,建立市民政局重大事项落实流程图,明确规定程序、方式、时限要求,强调哪一环节出现问题,追究相关责任人员责任。

  三是认真贯彻落实《跟踪问责绩效考核的督查制度》,突出“从严从实从重”。结合年初制定的《市民政局督促检查工作制度》,在督查形式上“从严”,突出“不定期督查”和“暗访”;

  在督查内容上“从实”, 紧紧围绕党委、政府赋予民政部门的工作任务,党委、政府领导同志关注的重大问题以及民政部门重大决策和中心工作、群众反映的突出问题进行督查检查;

  在督查效果上

  “从重”, 坚持批必查、查必清、清必办、办必果,对于违法违纪、违反效能建设有关规定的人员,从重处理,决不迁就。

 四是认真贯彻落实《民意测评社会反映的监督制度》,突出“多方监督”。

  按照“回应社会关切,解决突出问题”要求,建立了社会救助等民生工程监督检查长效机制,建立健全社会救助投诉举报核查制度,探索建立义务监督员等制度,鼓励社会组织和公众积极参与监督,充分发挥社会监督的重要作用。充分发挥“两代表一委员”作用,通过不定期召开座谈会、通报会、发放调查问卷等形式,广泛征求意见。积极探求“互联网+”监督方式,在市民政局网站、民政政务微博、官方微信上开展网民互动、政策宣传、征求意见等活动。

  五是建立完善落实四项制度的责任追究制度,突出“警醒震慑”。对违反四项制度的,追究直接责任人或科室(单位)负责人的责任,情节较轻的要限期整改,对直接责任人进行批评教育;

  情节较重、造成不良影响或后果的,对直接责任人予以告诫,取消评优评先资格,并责令作出书面检查;

  情节严重造成恶劣影响或后果的,对直接责任人给予免职,并给予相应的党纪、政纪处分。

  四、强化监督检查,确保“四风”整治严谨有效

  一是强化思想认识。我局持之以恒抓好八项规定落实,专题安排部署

  “四风”整改工作。全局广大党员干部清醒地认识到“四风”积习甚深,纠正“四风”是长期、艰巨的任务,必须经常抓、长期抓,抓到底,才能抓出成效。贯彻落实八项规定,难在“恒”字,也贵在“恒”字,局机关各科室、局属各单位始终把贯彻落实八项规定作为纠正“四风”的重要抓手,发扬踏石留印、抓铁有痕的韧劲,持之以恒抓下去,抓出民政系统作风建设新成效。

  二是开展专项督查。局成立由纪检、监察、办公室、机关党委有关人员组成的督查组,对八项规定贯彻执行情况进行督查,切实巩固改进作风的成果并专题

 安排部署“四风”整改工作。在落实中央八项规定方面,有制度、有措施、有行动、有成效,但个别科室和局属单位、个别干部身上仍存在着一定的问题。针对如何解决问题,如何落实好中央八项规定、整改好“四风”问题,我局对照中央纪委通报的典型案例,在八个“严”字(严格规范公务接待、严禁工作日饮酒、严格管理公车使用、严格控制公务开支、严禁公款送礼、严查不良行为、严明劳动纪律、严肃整顿工作作风)方面下功夫,边学边改、边查边改、边整边改、立知立改,真正照镜子、正衣冠,洗洗澡、治治病。

  三是狠抓关键节点。在自查自纠工作中,做到了四个到位:加强学习到位、提高认识到位、严格执行到位、严格监督到位。认真学习******一系列重要讲话精神,消除思想认识误区,进一步提高认识,把思想和行动统一到中央、省市的安排部署上来;

  以高度的自觉性和责任心,严格落实中央八项规定和省

  市“三十”条要求,严格执行局效能建设“五个一律”等规章制度,以实实在在的行动和举措,践行党的群众路线的先锋,做转变作风的表率;

  建立系统完备、行之有效的监督保障体系,加强经常性的监督检查,确保各项制度真正落到实处,真正发挥作用。把握好三个环节:领导率先垂范是关键,执行部门严格执行是保障,其他部门和个人自觉遵守是根本。局领导率先垂范,遵守各项规章制度,纪检监察、办公室、财务科等自学自学履行岗位职责,严格执行相关规章制度,加强监督审核把关,确保制度执行到位。其他部门和个人也要自觉遵守各项规定,自觉抵制“四风”腐蚀,自觉接受各项监督。形成上下齐心,同心合力的局面。

  四是扎实开展 “4+4”专项整治工作。即:基层党组织长期不换届、不按规定交纳党费、酒桌办公、滥发津贴补贴、违规经商办企业、社会团体不规范问题、

 干部人事管理突出问题、私设“小金库”问题八个专项整治工作。结合民政工作实际,印发了《**市民政局深入开展严肃财经纪律和“小金库”专项治理工作实施方案》、《印发等四个方案和的通知》、《关于印发等四个方案的通知》等文件。在深入开展严肃财经纪律和“小金库”专项治理工作,重点检查各单位

  未按规定及时足额上缴财政,隐瞒、截留、挤占、挪用、坐支或者私分,以及违规转移到所属工会、培训中心、服务中心等单位使用等问题;

  严肃查处各种形式的乱收费、乱罚款、乱摊派问题。突出对“三公”经费的检查,发现问题及时整改(整改报告)。各科室、局属各单位主要负责人签订了《防范和杜绝“小金库”承诺书》,局计财科会同监察室,通过实地检查、查阅票据等形式,全面开展自查自纠工作,确保不出问题。为规范管理,印发了《关于印发市民政局内部审计暂行办法>的通知》、《关于印发市民政局机关差旅费管理办法>的通知》、《关于印发市民政局政府采购管理办法>的通知》。在开展违规经商办企业专项整治工作中,组织党员干部认真填写《党员领导干部经商办企业信息报告表》,主要领导审核签字后上报。对无正当理由不报告、不如实报告或隐瞒不报的,一经查实,从严处理。共清理党员领导干部人数及职工***人,其中县处级干部***人(含离退休 8 人),科级及以下干部***人,均无违规经商办企业问题(汇报材料)。在开展了“酒桌办公”专项整治中,从 6 月 17 日起全面实施禁止在公务活动中饮酒的规定。之后,纪检组、监察室、办公室组成暗访小组,多次暗访,并《转发关于做好省“酒桌办公”专项整治督察组反馈问题整改落实工作的通知》,确保了禁令的全面执行。从检查情况看,没有发现有违反“酒桌办公”的现象。为规范公务接待,印发了《关于修订〈**市民政局国内公务接待实施办法〉的通知》、《关于**市民政局国内公务接待有关问题的通知》。

  五、强化纪律审查,确保执纪问责持续有力

 一是切实发挥局纪检组作用。年初,召开全市民政系统党风廉政建设工作会议,认真回顾上年工作和谋划当年党风廉政建设和反腐败工作,及时传达中央、省、市关于党风廉政建设和反腐败工作的最新精神,部署本年度民政系统党风廉政建设工作。局党组每年专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作四次以上。每年都制定《全市民政系统党风廉政建设工作要点》和《党风廉政建设任务分工意见》;

  组织局机关各科室、直属各单位主要负责人与局长签订年度党风廉政建设责任状;

  按照落实党风廉政建设责任制的规定,把党风廉政建设和反腐倡廉工作纳入目标管理,与业务工作同部署、同考核,推动党风廉政建设不断深入。

  二是持之以恒抓好作风建设,牢固树立底线思维。强化执纪监督,采取多种方式方法加强对中央“八项规定”以及...

篇二:三举措八项规定制度建设回头看

县总工会贯彻执行中央八项规定和纠正“四风”问题“回头看”开展情况报告 根据中共 ** 县委办公室《关于印发 ** 县开展贯彻执行中央八项规定精神纠正“四风”问题“回头看”实施方案的通知》要求,县总工会领导班子高度重视,结合八项规定出台以来县总工会执行情况和纠正“四风”开展情况,现将工作开展报告如下:

 一、建立健全贯彻落实中央八项规定精神的工作制度和监督检查制度情况 为确保中央“八项规定”精神的贯彻落到实处,县总工会成立了领导小组,坚持主要领导亲自抓、负总责,分管领导具体负责直接抓,层层抓落实。坚持领导带头自查自纠、带头改进作风、带头真抓实干,形成了全体干部职工上下推进治理工作的强大合力。以 ** 为契机,以******系列重要讲话、党的十八大、十八届三中、四中全会精神为指导,紧紧围绕贯彻落实中央八项规定、省委十项规定和德宏州“五项纪律”、“六条规定”精神,坚持把落实为民务实清廉要求作为制度建设的出发点和落脚点,聚焦“四风”问题做好制度“废、改、立”工作。初步建立起以制度建设统领工会工作的长效机制。对梳理出来需要“废、改、立”的 **项制度规定,认真进行修订、建立。其中:修订完善规章制

 度 8 项,新制定规章制度 12 项。内容涵盖人、财、物、事的科学规范和健康运行,逐步建立健全了便于遵循、便于操作、便于落实的制度体系。通过制度建设的长效机制,把作风建设、队伍建设、能力建设等内容纳入制度轨道,以行得通、指导力强、能长期管用的制度将活动成果和成功经验固化下来。确保制度“废、改、立”工作的经常化长效化,宗旨意识得到全面、持续体现。在督促检查方面,为避免贯彻落实《八项规定》工作走过场、留死角,县总工会领导班子加大制度执行力度,对重点领域开展内部审计的基础上,再次对县工会“八项规定”出台以来经费支出、车辆运行及公务接待、会议费、差旅费等情况进行了全面检查。为把各项规定落到实处,对公务考察实行“两个严禁”,严禁没有明确目的及实质内容的公务考察活动,严禁以招商引资、开会、考察、培训等名义变相公费旅游。

 二、党的十八大以来落实中央八项规定精神情况 1、改进调查研究情况。一是确保调研时间,领导班子成员下基层调研,每年不少于 60 天,调研主要着眼于掌握基层真实情况,结合工作的职责,研究问题,解决困难,指导工作。针对调研中发现的共性问题,研究提出相关意见,建议和整改措施,并将调研的成果运用于指导的实践工作。二是严格贯彻落实《** 省干部直接联系和服务群众制度》及

 州、县相关要求,按照县委的统一部署和安排,扎实推进县工会党员干部直接联系和服务群众工作。明确挂钩联系点科级领导干部每人挂钩联系 3 户农户,一般干部挂钩联系 2 户农户,结合下基层和新农村建设、扶贫攻坚、禁毒防艾等工作,全面了解挂钩联系农户存在的实际问题和困难。

 2、精简会议活动情况。“中央八项规定”出台以来,县总工会从严控制会议数量、会期和参加人员规模,简化会议程序,仅召开一次的全委会、全委扩大会议,会期安排半天时间,严格会议经费管理,严禁套取资金,会议费同比下降51%。坚持少开会,减少各类会议,能不开的坚决不开、能合并的合并召开。控制会议时间、提高会议质量。会议坚持开短会,会议发言和局领导工作布置、工作要求等讲话做到精炼、简短、直接。2014 年,会议费用支出 1.63 万元,较上年支出 4.48 万元减少 2.85 万元,下降 63%。2015 年, 会议费用支出 0.74 万元,较上年支出 1.63 万元减少 0.89 万元,下降 54.6%。

 3、精简文件简报情况。县总工会严格控制发文数量和规格,没有实质内容、可发可不发的文件一律不发;能采用简报、信息形式反映的不再发文;已通过会议部署的工作,不再印发正式文件;上级有关文件需通知有关方面执行的,尽量采用电子邮件或电话通知;加强文件起草审核把关,突

 出重点,加强内部信息沟通,重点反映新情况、新经验及问题建议,减少一般性工作情况内容。2013 年以来,分别下发文件 36、30、26 份,简报 20、15、12 期。

 4、规范因公出国(境)情况。2013 年以来,县总工会无出国(境)访问、考察情况发生。

 5、清理评比达标表彰情况。2013 年以来,县总工会严格控制表彰范围及对象,对拟表彰对象均上报县纪委审核、县委审批。表彰 2014 年基层工会作用发挥好先进基层组织21 家,每家基层工会奖励 2000 元,表彰 2015 年“基层工会作用发挥好”、“和谐劳动关系好”、“先进职工之家”、“经审工作先进集体”16 家单位及 10 名优秀工会干部,先进集体每家奖励 2000 元,个人 600 元。

 6、清理整改办公用房情况。严格按照《党政机关办公用房建设标准》、《党政机关各级工作人员办公室使用面积新旧标准对照表》重新对总工会现使用的办公用房认真清理核查。县总工会现有大楼两栋,老楼建于 2000 年,面积 726平方米,面向盈湖公园,此栋大楼整栋出租,所收租金全额上缴县财政,严格按照收支两条线管理;新楼(** 县帮扶中心)建于 2011 年,建筑面积 897.54,使用面积 844.09 平方米(含楼梯、走道、13 个卫生间)。可用作办公用房 10 间现用办公用房 5 间,**办公室 1 间 17 平方米,两位副**

 共用 1 间 17 平方米,财务室和职工医疗互助代办点共用 1间 2 人 17 平方米,经审办和女工委共用 1 间 2 人 17 平方米(其中 1 人为主任科员),办公室 3 人合用 1 间 17 平方米,办公用房使用面积共计 85 平方米。余 759.09 平方米主要是:大会议室 104 平方米,小会议室 20 平方米、汽车库 48 平方米、困难职工服务厅 56 平方米(对外服务)、13 个卫生间65 平方米、5 间闲置房 85 平方米,其余为楼梯、走道面积。根据《党政机关办公用房建设标准》文件的相关规定和要求,经认真核查,县总工会现使用的 5 间办公用房未超出标准面积。

 7、控制公务招待情况。大力推进厉行节约反对浪费,建设节约型机关。修正完善了《** 县总工会财务管理制度》、《** 县总工会公务接待制度》。坚决贯彻落实全总《关于加强基层工会经费收支管理的通知》,严格执行《通知》中要求的“八不准”规定。严格压减公务接待费、会议费、维修费、购置费、培训费以及各类工作业务经费支出。2014 年,县总工会公务接待经费支出 5.26 万元,较上年支出 20.87万元减少 15.61 万元,下降 74.8%。2015 年,公务接待经费支出 4.53 万元,较上年支出 5.26 万元减少 0.73 万元,同比下降 13.9%。

 8、控制公务用车情况。县总工会现有公务用车编制 2

 辆,实有公务用车 2 辆。其中: 胜达菲小型越野车 1 辆,排气量为 2.7L,价格 32 万元;大众迈腾轿车 1 辆,排气量1.8L,价格 23 万元。县总工会严格按照“机构编制、职能需要、总量控制、严格报批”的原则和“先审批,后采购”的原则,未超标准配备和使用公务用车。在公务用车管理中。制定了《公务用车管理制度》,认真落实公务车辆“三定点”(定点保险、定点加油、定点维修)和办公室统一管理、调派使用制度,降低车辆运行成本。禁止公车私用。婚、丧、嫁、娶一律不准用公车;不准用公车接送子女上学、娱乐、渡假和办私事等。节假日期间,公用车辆一律封存到停车库。2014 年,运行经费支出 3.78 万元,较上年支出 10.64 万元减少 6.86 万元,同比下降 181%。2015 年,运行经费支出 3.71万元,较上年支出3.78万元减少0.07万元,同比下降1.9%。公务用车购置保持零增长,无公车私用行为, 9、2013 年以来,县总工会末接到本地区工会工作人员违反中央八项规定精神。

 三、纠正“四风”问题“回头看”开展情况 针对在群众路线 ** 中查找出“四风”方面的突出问题,通过认真剖析和开展批评与自我批评,领导班子一致认为,无论是学风问题还是工作作风问题,无论是自身要求放松还是廉洁自律意识标准不够等问题,其根本原因是理想信念出

 现动摇、政绩观出现偏差、群众观念有所淡化和党建工作有所失位所致。开展党的群众路线 **,是提高党的执政能力建设和先进性建设这一主线,加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设这“五个建设”的重要举措。为此,班子要围绕“四抓”搞好整改,全面落实党建工作责任制,健全党委统一领导、部门齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局,确保党的建设各项任务落到实处,把群众路线教育活动的成效体现在全面建设水平的明显提升上。

 一是下力抓根本,打牢党员干部的思想理论和理想信念基础。按照建设学习型党组织的要求,坚持发挥党的政治优势,在学习方法、学习制度、学习要求和组织形式等方面积极进行新的探索,引导党员干部进一步提高学习认识,端正学习风气,激发学习动力,从现实需要出发,深入系统地学习领会党的基本理论,特别是中国特色社会主义理论体系,用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑,真正掌握其精神实质,认清其巨大的政治价值、理论价值和实践价值,努力转化为共同的思想基础和精神支柱,从根本上坚定对马克思主义的信仰,对社会主义的信念,对改革开放和现代化的信心,对以***为***的党中央的信赖,使党员干部始终保持政治上的清醒和坚定,在事关方向、事关原则、事

 关大局的问题上立场坚定,在大是大非面前和关键时刻旗帜鲜明,增强经受各种考验和挑战的免疫力。

 二是下力抓形象,模范践行党的先进性要求。通过党性教育、模范感召、典型激励等办法,引导党员干部树立良好自身形象,自觉践行党的先进性要求,永葆先进性本色,切实把自我价值的实现统一到立足本职岗位敬业奉献上来,做到忠于事业,忠于职守,以服务为本,以履职尽责为荣,努力在平凡岗位做出不平凡的业绩 三是下力抓制度,严格贯彻党的民主集中制原则。必须努力把领导班子建设成为认真坚持民主集中制组织原则,善于科学民主决策的坚强领导集体。要细化重大问题集体决策程序,积极营造党内民主讨论的环境和健康宽松的氛围,发展平等和谐的党内关系,把集体的智慧力量更好地集中和调动起来;建立专家咨询制度,对重大问题进行充分论证,避免决策的盲目性;明晰班子成员的责任,实施责任追究,杜绝随意决策、草率决策;对决策落实情况进行跟踪反馈,及时发现问题、修正偏差。

 四是下力抓作风,不断提高党组织的凝聚力战斗力。要以求真务实的作风抓落实,增强工作的责任感和使命感,始终不渝地坚持察实情、讲实话、办实事、求实效;要发扬密切联系群众的作风,坚持以人为本,努力在帮助党员群众解

 除认识困惑、理顺思想情绪、激发工作热情等方面办实事、解难事、做好事。引导党员干部增强公仆意识、服务意识,建立健全联系、关怀、帮扶机制,做好关心、爱护有疾病和有困难党员群众的工作,增强党组织的亲和力与感召力,凝聚党员和职工队伍的力量 四、存在问题及今后采取的措施 县总工会在贯彻落实中央八项规定要求和纠正“四风”问题方面做了大量的工作,取得了一定的成效,但与上级要求,仍存在一些问题和不足:一是部分干部职工节约意识还不够强,自觉性还不够高;二是厉行节约的工作机制还有待进一步完善;三是服务能力建设需强化;四是监督检查工作仍需加强。下一步在持续抓好“八项规定”落实上进行再强调、再部署,突出抓好三项重点工作:一是深入学习。组织广大干部职工学习“八项规定”和本系统、本地区、本单位的具体措施,确保熟知熟记。要求领导干部带头执行,做好表率。二是完善制度。注重工作的具体化、规范化和制度化,针对会议文电、经费使用、车辆管理、检查考核等管理事项,建立健全相应制度和标准规范,制定内部控制制度,提高制度规定的实用性和可操作性。三是强化监督。依托党务、政务公开平台,采取适当形式,对内、对外主动公开“八项规定”落实情况,畅通投诉举报渠道,接受干部群众的监督评

 议,自寻压力,增强动力。

 四是部分干部学习上还存在应付思想。主要表现在学习不主动、缺乏自觉性。特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务堆里,对于党的新政策学习不够理解不深,致使理论根基不实,不能很好的用科学的理论武装自己,学习只限于份内的科目,没有从教育学习的广度和深度上下功夫。并且理论学习联系实际工作不够。由于学习的目的不够明确,导致学习归学习,理论和实际相脱节。表现为开拓创新精神不够,创先争优意识不强,对自己工作标准要求的不够高。五是个别干部组织纪律性不强,有时不能听取别人的意见。自由主义的行为在我的身上还时而不时的出现,不能很好地接受组织纪律的约束。有时不能听取别人正确意见,对一些同志的善意批评不能很好的接受。

篇三:三举措八项规定制度建设回头看

规定回头看工作总结与八项规定回头看工作总结 7 2017 合集

 八项规定回头看工作总结

 按照《关于报送贯彻落实中央八项规定精神 回头看 工作自查报告的通知》文件要求,我中心高度重视,安排专人负责对 2017 年至 2017 年 1-6 月期间的公务接待、国内差旅、因公临时出国、公车管理、会议费、津补贴发放等制度执行情况进行了认真自查,现将自查情况报告如下:

  一、自查情况 经自查,我中心贯彻落实中央八项规定精神,严格执行公务接待、国内差旅、因公临时出国、公车管理、会议费、津补贴发放等制度,无违规问题,具体执行情况如下: 公务接待制度执行情况 我中心的公务接待严格执行石嘴山市公务接待管理有关规定,同时结合我中心实际情况,制定了中心公务接待管理办法,进一步规范了公务接待行为,公务接待费用显著下降,严格控制在预算范围内,没有超标准、超陪餐人数、同城接待、相互宴请等用公款大吃大喝问题。

 国内差旅和因公临时出国制度执行情况 国内差旅制度执行方面,严格按照我市差旅费管理有关规定,在中心工作人员参加各类会议、培训和考察交流等出差期间,按标准乘坐交通工具,按规定报销差旅费,没有借公务差旅之机旅游或者以公务差旅为名变相旅游,借学习培-训、学术交流之机公款旅游等问题。

 2017 年差旅费支出金额较大主要是中心组织人员到区内外住房公积金管理中心、软件公司考察软件和参加建设部组织的培训。

 2017 差旅费支出金额较大主要是参加由自治区住建厅组织到浙江大学开展住房公积金从业人员培训。我中心无因公临时出国情况。

 公车管理制度执行情况 我中心严格执行公车管理制度,按标准配备使用公车。健全和完善了中心公车管理制度,加强了公车管理,车辆运行费用逐年下降,无违规配备使用公车现象。

 党政机关会议、活动执行情况 严格落实我市有关会议、活动规定,严格控制会议规模,会议经费严格控制在标准和预算范围内,无超标准、范围问题。

 津补贴发放制度执行情况 我中心严格执行国家财务规章制度,无私设 小金库 现象;严格执行国家、自治区和我市有关津补贴和福利发放规定,发放的津补贴和福利均在财政局和人社局核定的范围内,无违规问题。

 二、整改措施 虽然在贯彻落实中央八项规定方面无违规问题,但在公务接待等制度建设方面存在不足。今后我中心将进一步完善公务接待、公车管理和差旅费管理制度,规范三公经费管理,严格控制和压缩三公经费,确保中央八项规定落到实处。

 乡镇八项规定回头看工作总结 为深入贯彻落实党的十八届六中全会、十八届中央纪委七次全会、自治区第十一次党代会精神和**市第五次党代会精神,有效巩固中央八项规定执行成果,提高执行力,把纠正 四风 往深里抓、实里做,切实防止 四风 问题反弹回潮,资源镇三抓四强从严落实中央八项规定精神 回头看 工作。

 一、抓主体责任落实,强化组织领导。资源镇党委高度重视,扛实抓牢主体责任,将 回头看 工作作为当前重要的政治任务来抓,及时组织召开动员部署会,成立由镇

 三家班子领导为组长、镇纪委书记为副组长的专门工作小组,制定工作方案,细化分工,明确责任,派专人负责自查自纠和监督检查工作,制定问题清单、任务清单、责任清单,要求从严从实从细开展好 回头看 工作,结合 两学一做 学习教育重学重申中央八项规定精神和党风廉政建设工作切实抓好 回头看 工作的贯彻落实,铁腕纠正 四风 。要求支部书记要带头亲自抓落实,结合实际作出安排部署,对督查中发现的问题要签字背书带头整改,层层压实责任。

 二、抓制度防线设置,强化 不能腐 格局。资源镇通过全面系统梳理**大以来贯彻落实中央八项规定精神制定的制度和配套制度,结合客观实际,修订和完善相关制度,织密制度笼子,加强宣传,严格实施,在落实中央八项规定精神上做好坚持、巩固、深化文章,以愚公移山的精神不断地抓常抓细抓长,强化 不能腐 的格局。

 三、抓监督举报机制,强化整治力度。资源镇牢固树立 四个意识 ,提高政治站位,强化责任担当,设专门小组负责监督工作,对照 四查四看 要求,全面梳理情况,认真研究分析,突出问题导向,把工作重点放在发现问题、处理问题、督促整改问题上,紧盯老问题,注意发现 四风 新动向、新情况。对自查和督查中发现的问题不隐瞒、不回避,实事求是,既抓典型问题,也注重解决小事、小节、小错,着重运用 第一种形态 ,对督查中发现的苗头性、倾向性问题,利用提醒约谈、诫勉谈话等形式,既抓早抓小,又抓长抓细,即知即改、立行立改、全面彻底整改,做到 三个不放过 ,确保取得实效,在解决具体问题中推动全面从严治党步步深入。完善监督举报机制,重视举报线索,建立镇、村级举报机制,加强与县直、镇直单位的协同合作,充分利用镇微信、邮箱等网络手段和举报箱、群众来访等传统手段,扩大信访举报来源,以 零容忍 的态度严查快处顶风违纪问题,对存在的突出 四风 问题,开展 一案三查 ,强化整治力度。

 八项规定回头看工作总结 2017

 近日,城厢、龙岗、黄口等乡镇纷纷召开党政班子会议,传达学习全市开展落实中央 八项规定 精神制度建设 回头看 工作会议精神,安排部署贯彻落实工作。

  这些乡镇一致认为,开展中央 八项规定 精神制度建设 回头看 工作,旨在进一步深化党风廉政建设和机关纪律作风建设,有效防止 四风 反弹。要把贯彻落实 回头看 工作作为当前落实全面从严治党主体责任、贯彻执行中央 八项规定 精神的重要政治任务,作为责无旁贷的职责使命。要从五个方面抓好 回头看 工作,即回头抓认识、回头抓落实、回头抓问题、回头抓监督、回头抓责任,突出工作重点,把握关键环节,围绕制度建设情况、制度执行情况、问题整改情况认真组织开展工作。要结合实际,切实抓好贯彻落实,突出重点工作,创新工作举措,确保 回头看 工作取得实效。

 住建厅八项规定回头看工作总结 2017 省纪委《全省开展落实中央八项规定精神制度建设 回头看 工作方案》印发以来,省住建厅党组高度重视,精心组织,多措并举,深入开展落实中央八项规定精神制度建设 回头看 工作。

 强化组织领导。成立以厅党组书记、厅长裴志扬为组长的领导小组,要求全厅各级党组织切实提升政治站位,牢固树立 四个意识 ,把 回头看 工作作为当前落实全面从严治党主体责任、贯彻执行中央八项规定精神的重要政治任务,切实抓紧抓好。

 压实工作责任。结合工作实际,印发实施方案,要求厅办公室、计财处、机关纪委依照各自职责明确一名处级干部专门负责此项工作,按照分工和时间节点,细化工作内容,高标准、高质量完成各项工作任务。

 健全完善制度。将落实中央八项规定精神制度建设作为一项长期工作,针对存在的问题,及时修订完善制度,确保制定出台一批管用有效的制度,逐步健全完善落实中央八项规定精神制度体系。

 严肃执纪问责。驻省住建厅纪检组明确职责,强化督查督办,严厉查处 回头看 工作中存在的避重就轻、敷衍应付、形式化走过场等问题,强化责任追究,确保取得实效。

篇四:三举措八项规定制度建设回头看

局贯彻落实三个规定回头看工作总结材料 5 篇

 贯彻落实三个规定回头看工作总结材料公安局扎实开展贯彻落实三个规定回头看工作总结

  6 月以来,公安局先后召开全公安机关贯彻落实三个规定回头看专题推进会和第一次、第二次视频调度会。公安局主要负责人对全公安机关推进贯彻执行三个规定回头看工作提出几点要求:提高政治站位,深化部署推动。全各级公安机关要把开展三个规定贯彻执行情况回头看作为当前和今后一段时期的一项重要政治任务,迅速组织召开动员会、推进会和专题会,强化组织领导,层层压实责任,严格执行三个规定相关要求,着力查找贯彻执行三个规定中存在的突出问题和薄弱环节,进一步推动三个规定落严落实落地;认真传达学习,做到全员覆盖;深入开展七查,梳理排查问题。对照七查重点内容逐一剖析检查,认真查找是否存在违反三个规定的问题和行为,对严格执行三个规定作出承诺;强化以案促改,抓好案件剖析。对领导干部违纪违法案件要及时进行剖析检查,全面查找在从严管党治警工作中存在的短板和不足,有针对性地提出改进措施。对违反三个规定典

 型案例要进行分析研究,找准存在的突出问题和薄弱环节,深入分析产生问题的根源,及时研究有针对性、可操作性的整改措施,并建立清单化管理制度,实行挂图作战,明确整改时限,逐一对账销号整改;强化制度建设,推进执法公开。对公安机关已制定的一系列贯彻执行三个规定的制度措施,要进一步加强学习教育,并严格规范执行,确保制度执行不断档、不走样。同时,要结合新的党纪法规要求和面临的执法办案新形势新任务,抓好立、改、废等制度建设工作,及时研究制定贯彻执行三个规定的务实管用配套制度,形成长效机制,从源头上堵塞违反三个规定的漏洞,切实保障三个规定不折不扣贯彻落实到位;抓好问题整改,做好迎检准备。对省厅督导检查反馈的具体问题和意见建议务必要一一对照、照单全收,逐条制定整改措施、逐条落实整改责任、逐条明确整改时限,坚决抓好整改落实。重点是要规范建立台账、加强协调沟通、大力营造氛围、强化督导督察。以最扎实的工作作风、最优异的工作成效迎接中央督导组的检查,有力推动三个规定的贯彻落实走深走实。

  为深入推进工作,公安局及早制定《公安机关开展三个规定贯彻执行情况回头看工作实施方案》,成立公安局回头看工作领导小组,抽调 5 名同志成立工作专班,组织开展为期 3 个月的回头看工作,不划阶段、不分环节,坚持把学习教育、调查研究、自查自纠、督导督察贯穿全过程。要

 求各级公安机关认真梳理和剖析 20** 年以来本单位发生的违反三个规定和公安部两个规定的案件情况,总结经验教训,把贯彻执行三个规定存在的突出问题和薄弱环节找准、找实、找到位,进一步堵塞制度漏洞,健全制度机制,推动全公安机关各级党组织和广大党员干部切实增强贯彻执行三个规定的政治自觉和行动自觉。全体民警、职工、辅警对照七查重点内容逐一剖析检查,强化思想认识,认真查找报告自身是否存在违反三个规定的问题和行为,对严格执行三个规定作出承诺。

  连日来,公安局党委成员分头深入挂钩联系的县(市)公安局开展检查督导工作。全 ** 个县(市)公安局和公安局特警支队、反恐支队、国保支队、科信处等部门相继组织本单位、本部门人员开展落实三个规定的学习、排查活动,目前相关工作正紧密有序推进。

 贯彻落实三个规定回头看工作总结材料区公安分局突出三个重点 落实三个规定

  近日,中共中央办公厅、国务院办公厅和中央政法委员会先后颁布了《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》、《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》和《公安机关内部人员干预、插手案件办理的记录、通报和责任追究规定》等一系列文件(以下简称三个规定),为有效贯彻落实文件精神,明确政策

 界限和责任追究,积极构筑预防违法违规干预执法办案防火墙,鹿城区公安分局根据上级要求,结合该局实际情况,突出抓好三个重点,全面贯彻落实三个规定:

  一是及时发动抓宣传。接到文件通知后,该局立即发动全局各单位组织全体民警,认真组织开展学习、讨论,将学习三个规定作为当前一项重要工作任务,通过支部会议、专题学习会等多种形式层层进行传达学习并做好记录,要求每一位民警熟练掌握文件内容和要求,切实领会文件精神和实质,确保学习贯彻有效落实。

  二是提高认识抓预防。在学习的同时,要求每位民警特别是领导要干部充分认识到,建立形成内部人员干预司法活动、插手具体案件办理的制度体系对于保证严格执法、公正司法的重要意义,牢固树立纪律红线不能触碰、法律底线不能逾越的观念,并以高度的自觉、有力的措施,严格遵守执法办案的各项程序规范和规章制度,在执法办案的各个方面、各个环节,从源头上有效防止关系案、人情案、经济案、金钱案的发生。

  三是严格执行抓落实。重点在做好记录上下功夫,强调任何人、任何时候都不得要求办案单位和办案民警违反法定职责或法定程序处理案件,不得对正在处理的具体案件提出不正常的倾向性意见,广大民警在执法办案过程中,要始终保持对法律的敬畏之心,不畏权威、不徇私情,遇到内

 部人员干预、说情或者打探案情的,要做到三不怕(即不怕碍于情面、不怕得罪领导、不怕打击报复),一律严格按照规定如实记录和报告,并确定专人定期向上级部门报送相关情况。

 贯彻落实三个规定回头看工作总结材料

  为认真贯彻三个规定的有关要求,防止领导干部和司法行政机关内部人员违反规定干预司法活动、插手具体案件处理,确保司法机关依法独立公正行使职权,院党组要求各部门及每位干警把三个规定的各项要求落实到法院具体工作中去,采取有效措施确保贯彻落实到位。

  一是开展专项教育,落实制度要求。** 县人民法院在全体干警会上集中学习三个规定内容,认真领会精神,充分认识三个规定重大意义,使全体干警准确把握规定内容,加强自我约束,严格自觉遵守并认真落实各项要求,杜绝违反规定为案件当事人及其关系人传递涉案材料、打听案情和打招呼说情等现象发生,依法维护人民法院的良好形象。按照上级法院和县委政法委关于贯彻执行《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》和《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》的文件要求,每位干警都签订了《** 县政法系统领导不干预、不插手案件办理承诺书》,要求办案人员不得与当事人、律师、特殊关系人、中介组织不当接触,影响公正办案,切实发挥

 其在案件办理过程中的指导作用,形成制度约束合力,确保铁规发力、制度生威。

  二是加大宣传力度,争取多方支持。利用各种宣传平台积极宣传两个规定精神,取得社会各界的有力支持与配合,带头自觉遵守两个规定。通过法院官方 x 站、微博平台发布两个规定相关内容和举措,扩大社会影响力。在法院门口设立举报箱,公开举报电话,设立监督岗,主动接受人民群众和案件当事人及社会各界对 ** 县人民法院落实两个规定监督,促进两个规定全面贯彻落实。

  三是打消思想顾虑,如实全面记录。打消部分干警怕得罪人、怕受到打击报复等思想顾虑,根据规定建立、落实相关记录、通报和责任追究机制。对领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的,或以组织名义向司法机关发文发函对案件处理提出要求的,或者领导干部身边工作人员、亲属干预司法活动、插手具体案件处理的,要求干警全面、如实记录并留存相关材料;对司法机关内部人员违反规定干预、说情、打探或过问案情的,或不依正当程序转递涉案材料或者提出其他要求等情况,办案人员应严词拒绝,并如实记录,做到全程留痕、有据可查,经得起法律和纪律的考验。

  四是加强纪检监察,守住规定红线。一方面,从法院内部、从干警自身做起,加强司法作风建设,持续开展正风肃纪活动,真正做到讲纪律、守规矩,不折不扣地抓好两

 个规定中各项具体措施的落实,不违规讲人情、干预办案,更不能向其他政法部门的办案人员讲人情干预办案。另一方面,充分发挥法院纪检监察部门和廉政监督员的作用,加强内部监督和纪律约束,运用审判管理系统等有效形式,摸排本院干警在一审、申请再审等环节中插手办案或是有避不回等违反两个规定的情形,一经查实,将依照规定对有关人员严肃追责,强化干警红线底线意识。

  经过认真学习,加大宣传力度,全院干警没有出现违反两个规定的情况,也没有出现其他领导违规过问案件、插手案件处理情况。

 贯彻落实三个规定回头看工作总结材料

  ** 市 ** 党组把学习贯彻落实好三个规定和《关于建立过问或干预、插手检察办案等重大事项记录报告制度的实施办法》作为切实落实中央重要部署要求、落实两个维护四个意识的重要表现,将三个规定《实施办法》的执行情况作为履行主体责任的重要内容和措施,坚持四个到位,狠抓贯彻落实,有力促进了公正廉洁司法。

  确保学习认识到位

  深刻认识落实三个规定及重大事项记录报告制度的重大意义,切实加强对三个规定及《实施办法》的学习宣传。一是分别召开党组会、党组理论学习中心组、全院干警大会进行传达学习,引导干警提高政治站位,领会精神实质。

 并将有关规定摘编资料印发到每一个干警,使全体干警了解、熟悉、掌握具体规定内容。二是对违反三个规定的典型案例,及时通报,结合工作实际开展讨论,每个干警撰写了学习心得体会,增强了纪律规矩意识。三是组织三个规定《实施办法》知识测试,采取闭卷形式,全体检察人员积极参加,认真作答。通过考试,进一步检验了全体干警对规定内容掌握情况,达到了以考促学、学以致用、知行合一的目的。

  确保责任落实到位

  加大对三个规定的贯彻执行力度,不断强化责任落实,一是签订责任书。结合实际,制定《严格遵守 三个规定一个办法责任书》,将贯彻执行三个规定等有关要求写入责任内容,进一步落实责任,明确具体要求,增强可操作性,要求把责任扛在肩上、记在心中,落实在平时的工作中。二是通过设立举报箱、公开举报电话等方式,主动接受人民群众和案件当事人及社会各界对落实三个规定《实施办法》的监督,进一步推动三个规定全面贯彻落实建立相关记录、通报和责任追究机制。

  确保宣传引导到位

  充分利用 两微一端、官方 x 站等新媒体平台,发布三个规定《实施办法》相关内容和举措,争取社会各界的支持与配合,扩大了社会影响力。设立举报箱,公开举报电话,主动接受人民群众和案件当事人及社会各界对 ** 市人

 民检察院落实三个规定《实施办法》的监督,为贯彻 三个规定,促进依法履职,营造了良好氛围。

  确保制度建设到位

  建立记录报告制度。检察人员在办案过程中对出现三个规定的情形,全面如实记录留痕,建立台账,及时向院纪检组报告,对应当报告而未报告的实行严肃追责。加强监督检查机制。政治部定期对三个规定贯彻落实情况进行督查,并向院党组报告制度落实情况。纪检组协同有关部门对落实三个规定情况开展抽查检查,对关键部门、敏感岗位开展个别廉政谈话提醒,不折不扣地抓好各项具体措施的落实,对落实三个规定中存在敷衍应付及形式主义、官僚主义问题的严肃追责。

 贯彻落实三个规定回头看工作总结材料

  为防止领导干部干预司法活动,确保司法机关依法独立公正行使职权,我院为确保《领导机关内部人员过问案件处理的记录、通报和责任追究》《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究》《关于进一步规范司法人员与当事人、律师、特殊关系人、中介组织接触交往行为的若干规定》(简称三个规定)贯彻执行,使三个规定落地生根。

  一、制定相关制度。先后召开部门负责人院务会和全体干警大会,分层次集中学习三个规定内容,引导干警深刻领会精神实质,并结合工作实际,进行了学习讨论,交流了

 学习心得。三个规定出台为司法机关依法独立公正行使职权提供了制度保障, 建立起了防止司法干预的防火墙,检察人员执法办案中能够做到有法可依,杜绝请托说情,防止办理权力案、人情案、金钱案。同时该院健全完善通报制度,按照上级要求,每季度向政法委、市检察院报告三个规定落实情况,形成制度约束合力,确保铁规发力、制度生威。

  二、注重记录报告,确保执行到位。要求全院人员在办案中对领导干部干预司法活动、插手具体案件的情况和本院内部人员过问案件的情况要进行全面、如实的记录,做到一案一记录,对办案人员不记录或不如实记录的予以警告、通报批评,要求案件承办人、审批人对执法办案活动是否存在违法干预、插手、过问案件的情形(包括拒绝情况)进行如实登记,实现对案件办理各个环节发生的违法干预、插手、过问司法活动的监管监控,做到全程留痕、有据可查。

  三、强化监督检查,确保制度执行到位。全面开展自查自纠。我院纪检监察部门于 8 月 30 日把从 20** 年以来执行贯彻落实三个规定情况进行全方位、无死角的检查,通过向办案人员了解及查阅业务科室执行三个规定记录档案,未发现存在领导干部、检察人员违反三个规定的情形,为公正司法提供了纪律作风保障。同时,在监督检查过程中,密切关注苗头性、倾向性问题,要求在执法办案中,抵住诱惑、守住底线、经得起考验,切实防止司法干预。

 四、加强纪检监察,守住规定红线。一方面,从我院内部、从干警自身做起,加强司法作风建设,持续开展正风肃纪活动,真正做到讲纪律、守规矩,不折不扣地抓好三个规定中各项具体措施的落实,不违规讲人情、干预办案,更不能向其他政...

篇五:三举措八项规定制度建设回头看

17 年中央八项规定回头看自查报告 2017 年中央八项规定回头看自查报告

 一、自查情况

 经自查,我中心贯彻落实中央八项规定精神,严格执行公务接待、国内差旅、因公临时出国(境)、公车管理、会议费、津补贴发放等制度,无违规问题,具体执行情况如下:

 (一)公务接待制度执行情况

 我中心的公务接待严格执行石嘴山市公务接待管理有关规定,同时结合我中心实际情况,制定了中心公务接待管理办法,进一步规范了公务接待行为,公务接待费用显著下降,严格控制在预算范围内,没有超标准、超陪餐人数、同城接待、相互宴请等用公款大吃大喝问题。

 (二)国内差旅和因公临时出国(境)制度执行情况

 国内差旅制度执行方面,严格按照我市差旅费管理有关规定,在中心工作人员参加各类会议、培训和考察交流等出差期间,按标准乘坐交通工具,按规定报销差旅费,没有借公务差旅之机旅游或者以公务差旅为名变相旅游,借学习培-训、学术交流之机公款旅游等问题。2015 年差旅费支出金额较大主要是中心组织人员到区内外住房公积金管理中心、软件公司考察软件和参加建设部组织的培训。2016 差旅费支出金额较大主要是参加由自治区住建厅组织到浙江大学开展住房公积金从业人员培训。我中心无因公临时出国(境)情况。

  (三)公车管理制度执行情况

 我中心严格执行公车管理制度,按标准配备使用公车。健全和完善了中心公车管理制度,加强了公车管理,车辆运行费用逐年下降,无违规配备使用公车现象。

 (四)党政机关会议、活动执行情况

 严格落实我市有关会议、活动规定,严格控制会议规模,会议经费严格控制在标准和预算范围内,无超标准、范围问题。

 (五)津补贴发放制度执行情况

 我中心严格执行国家财务规章制度,无私设“小金库”现象;严格执行国家、自治区和我市有关津补贴和福利发放规定,发放的津补贴和福利均在财政局和人社局核定的范围内,无违规问题。

 二、整改措施

 虽然在贯彻落实中央八项规定方面无违规问题,但在公务接待等制度建设方面存在不足。今后我中心将进一步完善公务接待、公车管理和差旅费管理制度,规范三公经费管理,严格控制和压缩三公经费,确保中央八项规定落到实处。

 2017 年中央八项规定回头看自查报告

 按照市、县活动办的安排,结合我院群众路线教育实践活动的实际,针对梳理出来的问题,本人认真对照,深刻反思,制定了个人整改台账,并严格按照台账采取有效措施进行了整改落实。现将

 个人整改措施落实情况报告如下。

 一、存在的问题

 形式主义方面存在脱离群众,不接地气、学风不正,学用脱节的问题;官僚主义方面存在针对疏远群众,脱离基层、高高在上,不接地气的问题;享乐主义方面存在干事动力不足,缺乏创新的问题;奢靡之风方面存在讲究排场,接待不规范的问题。

 二、整改落实情况及整改措施

 针对“四风”方面存在的问题,制定了整改台账,提出了切实有效的整改措施,严格按照台账进行了整改,各项整改措施均在整改时限内落到了实处。具体整改措施如下:

 (一)针对形式主义方面脱离群众,不接地气的问题。一是多深入基层开展调研。牢固树立群众观念,果断地从繁杂的事务性工作中解脱出来,带着课题深入基层调查研究。我本人多次深入基层开展“送法进企业”活动,先后前往湄潭县大众信用担保有限公司等十余家企业调研、进行普法教育。通过积极走基层,解民情,接地气,加强与群众之间的血肉联系。二是多为基层解决实际问题。从群众反映的热点、难点问题抓起,切实帮助群众解决生产生活困难,解决好服务最后一公里的问题。一个月去一次到挂帮的鱼泉镇鱼合村,加强对村情的了解,看资料,深入开展实地调研,得到第一手信息,确保帮扶取得实质性效果。院机关和干警先后

 为挂帮村提供帮扶资金 2 万余元以及化肥等物资,同时,还协调解决了一个人饮工程。

 (二)针对形式主义方面学风不正,学用脱节的问题。一是注重学习与实践相结合,在理论联系实际、指导实践上下真功夫,在分管的部门中一个月开展一次岗位练兵活动,切实将学习成果与业务实践紧密结合,学以致用。二是坚持学习端正态度,保持谦虚谨慎、虚心好学的作风,加强对新知识的学习、新业务的钻研。三是每个月组织两次分管部门干警集中学习业务知识,对疑难案例开展研讨,有效的提升了干警的业务工作能力。

 (三)针对官僚主义方面疏远群众,脱离基层的问题。坚持党组班子领导基层联系点制度,深入基层调研走访,结合检察职能,针对实际就如何提供切实可行的帮扶措施进行实地调研,并形成专题调研报告,提交党组会议讨论。

 (四)针对官僚主义方面高高在上,不接地气的问题。一是从工作上爱护干警,把握工作规律,掌握工作节奏,科学安排工作任务,缓解干警的工作压力。通过分管科室每季度报送的思想动态及时准确掌握干警的思想、工作情况,多关爱干警。二是从生活上体恤干警,关心干警身心健康,加强人文关怀、心理疏导、心理危机预防与干预,缓解干警的心理压力,对确有问题和困难的干警做到及时疏通情绪、帮助解决困难。三是认真开展一对一帮扶,坚持每月与分管部

 门负责人开展交心谈心一次,每季度与分管部门干警开展交心谈心一次,及时准确掌握干警的所思所想。

 (五)针对享乐主义方面干事动力不足,缺乏创新的问题,一是勇于冲破传统观念的束缚,以敢闯敢试、敢想敢干、敢为人先、敢于担当的的勇气和胆略,不断总结和完善己有经验。二是紧紧围绕服务检察工作大局,不断总结和完善工作经验,在 2015 年工作计划中制定新思路、新方案,拿出新举措,探索创新检察事业发展路子。三是在推进反贪办案上,加大力度拓展案源上努力创新,加强查处有真正有影响的案件,加强反腐力度。

 (六)针对奢靡之风方面讲究排场,接待不规范的问题。一是严格遵守执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》,完善了《公务接待管理规定》,严控接待标准、陪同人员,不讲排场、不搞特殊,不上好酒和香烟。公务接待原则上安排在单位食堂,尽量安排吃自助餐,今年公务接待支出同比下降 32.5%。二是强化廉洁自律,严格执行党风廉政建设责任制,带头履行“一岗双责”,以身作则,率先垂范;三是自觉遵守“八项规定”,始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风,正确使用手中的权力,严于律己、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净地做好各项本职工作。

 三、整改效果及公布情况

  本人对查摆出来的“四风”方面进行切实整改落实的基础上,以更加饱满的政治热情、更加良好的精神状态、更加求真务实的作风,巩固整改的成果,确保群众路线教育实践活动取得实效、确保各项检察工作的顺利开展。

 2017 年中央八项规定回头看自查报告

 按照市委活动办关于党的群众路线教育实践活动整改落实环节的相关要求,对照查找出的“四风”问题,我认真制定整改方案和措施,列出了整改清单,明确整改时限,逐项加以整改,现将整改完成情况报告如下:

 一、遵守党的纪律方面

 自光荣入党以来,我一直严守党的各项政治纪律,政治上与党中央高度保持一致,信仰信念始终是坚定的,大是大非面前立场分明,维护中央权威是高度自觉的,坚决贯彻执行党的路线方针政策;深入学习和认真贯彻党的十八大和******一系列重要讲话精神,切实增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信;在组织纪律上,我严格做到个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,不发表有损党的形象的言论,对党无限忠诚,从未向组织讨价还价;在廉政纪律方面,我严格执行国家有关财经制度,尽管我分管财务工作,但从不乱拿乱花国家一分钱,没有****情况,也从不在自己分管领域插手工程项目,不索贿受贿,廉洁自律要求严格,恪守党章和党纪国法,不越雷池,不逾

 红线,守住底线;严格遵守《党员干部政治纪律“十严禁”》以及深入贯彻落实省委“八个决不允许”的规定,确保做到与中央、省市的要求保持高度一致。

 二、遵守“八项规定”等政治纪律等方面

 在中央“八项规定”及省市相关规定出台后,本人认真学习领会并遵照执行,在工作和生活中没有违反这些规定的情况发生。同时学习和对照《党员干部作风“十不准”》的要求,对自身行为进一步进行规范,防止出现与中央、省、市相关精神相冲突的现象,按照中央、省、市关于禁止收送红包礼金购物卡的要求,签订了《领导干部拒收拒送礼金礼券购物卡承诺书》,做到清廉为官,清白做人。

 三、整改措施落实方面

 在党的群众路线教育实践活动中,通过采取形式多样、渠道广泛的征求意见工作,查摆出个人“四风”方面的突出问题 12 条。在整改落实环节中按照有关要求,重点将 6 条主要问题纳入了个人整改清单,分别是:

 一是针对工作不实的问题,我主要从三个方面着手进行整改,首先要求自己每月至少 2 次深入基层和企业就分管的工作进行摸底和调查,掌握第一手资料和基层实际情况,对分管工作全局做到心中有数;其次在安排部署工作从实际出发,工作措施力求针对性强、操作性强、实际效果突出第三是在工作中做到不仅有部署、有安排,更是有检查、有督

 促、有结果,重点是抓业务科室的具体落实情况。

 二是针对在工作中不敢担当的问题,我主要通过增强责任意识,特别是在自己分管的市场体系建设工作上要加强监管和自律,确保工作清廉、建设安全;进一步培养自己商务工作“主人翁”意识,对局党组安排的工作和职责范围内的重点难点工作不回避、不推诿,敢于担责,对于正视工作中出现的矛盾和问题,不兜圈子、不绕弯子,主动从解决问题出发进行思考和安排工作。

 三是针对在工作中存在的纪律松弛现象,我首先从思想改造入手,放下“官本位”理念,在执行工作纪律和工作制度上做到自觉遵守、率先垂范;加强对自己分管的财务工作的监管,确保单位的财务纪律严格执行、“三公”经费管理规范,杜绝公款吃喝等不良现象;从小事做起、从身边事做起,不早退、不迟到、不无故离岗,工作时间有事外出严格执行请假制度和告知制度。

 四是针对存在的追求享受的思想,我自觉以焦裕禄、文朝荣等先辈先进为镜,不与别人比吃比穿,把心思放在做实事、出成绩上面,克服自己作为女同胞存在的一些爱打扮、爱攀比的思想,树立艰苦朴素的工作和生活作风;树立坚定的理想信念和乐观积极向上的精神面貌,自觉抵制讲排场、讲享受等一些社会不良风气的腐蚀。

 五是针对性格急躁的问题,一方面加强学习,进一步

 提高个人修养,努力改变自己急躁的性格,做到遇事不慌、处乱不惊,谦虚、友善、大度、落落大方;另一方面加强与下级单位、服务对象和同事间的沟通与交流,多换位思考他们的客观情况和实际困难,在工作上多予以关心和支持,减少不必要的指责和批评。

 六是针对在工作存在的按部就班、缺乏创新的问题,我深挖问题产生根源,通过加强业务知识和政治理论知识的学习提升自己的工作水平和创新能力,并主动摈弃自己一些习惯性的、但是效率不高的工作思路和方法,尤其是在市场建设工作中,创新思路、迈开步子,采取更多更有效的工作措施切实为人民群众建好市场,进一步健全城乡市场体系网络。

 目前,经过前期自身的努力和单位同志的帮助,涉及转变个人作风、能立行立改并需要长期坚持的 16 条个人整改措施均已落实到位,抓好业务科室工作既有部署安排、更有检查、督促、结果,创新市场建设工作思路、健全城乡市场体系网络 2 条需要转变工作思路和方式、整改成效需要在一定时间才能在工作中体现出来的整改措施正在抓紧落实当中,做到了以自身作风转变为分管部门的同志树立起一个好标杆。

 四、负责的班子整改落实任务方面

 作为班子成员之一,我除了针对自身查摆的“四风”

 问题进行整改落实,还在自己分管工作范围内对班子的整改落实任务承担相应责任。自班子的整改落实方案印发以来,我严格要求自己和分管的科室、人员切实落实好整改措施,把“反四风”、转作风、提效能与业务工作同安排、同部署,切实为主要领导分忧解难,现班子的整改任务已基本落实,在自己分管领域内没有出现新的“四风”突出问题或发现“四风”回潮、反弹的情况。

 五、取得成果和下步打算

 经过教育实践活动的洗礼,我查摆了自身存在的“四风”方面的突出问题,并结合个人实际下功夫进行了整改落实,目前,整改成果初显。在今后的工作和生活中,我将加倍小心,注意防范类似问题的反弹,加强政治理论学习,提升自身理论素养;夯实作风,与分管科室的同志一起,深入基层一线,加强市场建设及监管工作推进力度;严格要求,管好全局财务工作,保证财务收支公开透明,真正将“为民务实清廉”的要求落实到工作的每一个具体环节之中。

篇六:三举措八项规定制度建设回头看

 财政局庆祝建党周年方案和财政局开展贯彻落实中央八项规定精神“ 回头看 ” 活动实施方案汇编

 财政局庆祝建党周年方案

 今年是中国共产党成立周年,为鼓舞全局党员干部及全体职工不断深化财政改革,狠抓增收节支,强化财政管理,全面完成年及“十二五”规划各项工作任务,结合我局“创先争优”活动的统一布署,经局党总支研究,决定开展“八个一”系列庆祝活动。

  一、活动内容 一是召开一次庆祝大会。在“七一”前夕,由局党总支组织召开庆祝中国共产党成立周年纪念大会,开展宣誓活动,重温入党誓词,并评选表彰优秀共产党员。

 二是召开一次座谈会。在“七一”前夕,组织召开一次离退休老干部、老党员代表座谈会,结合亲身经历,回顾战争年代的峥嵘岁月,回顾财政几十年的发展变化,畅谈建党九十周年来取得的辉煌成就,以及财政发展取得的显著成绩。

 三是举办一次财政惠民宣传活动。结合财税法制宣传周,我局将设立宣传服务台,着重宣传民生财政内容、让惠民政策进入千家万户,宣传财政新政策、新法规、新举措、新观念。

 四是举办一次征文活动。围绕建党 90 周年,举办一次以“财政改革与变迁”为主题的有奖征文活动,征文内容包括书画、摄影等作品,并评出一、二、三等奖。

 五是开展一次革命传统教育。“七、一”前夕,组织在职党员干部参观革命传统教育中心,重温革命历史,缅怀革命先烈,接受革命传统教育。

  2

 六是举办一堂生动的党课。“七一”前夕,邀请县关工委金万春同志为全局党员干部上一堂生动的党课,回顾党的光辉历程,讴歌党的丰功伟绩,教育党员干部树立大局意识、忧患意识、责任意识、服务意识,在各自的工作岗位上争创佳绩,为财政添砖加瓦,为经济发展做贡献!

 七是开展“读一本党史”活动。从现在起,每个党员干部认真阅读一本关于党史的书籍,并撰写一篇心得体会。

 八是开展一次走访慰问活动。在“七一”前夕,局领导班子成员将带领部分干部职工走访慰问一些老党员,为他们送去党组织的温暖和关怀。

 二、有关要求 全体财政干部要积极参与到纪念活动中来,将纪念活动与“创先争优”结合起来,与巩固扩大学习实践活动成果结合起来,与推动当前各项工作结合起来,与发挥党组织和党员的主体作用结合起来,不断丰富活动的形式和内容,借此纪念活动,营造学先进、比先进、赶先进的浓厚氛围,以更好地推动财政工作,真正做到情系于民、服务于民。财政局庆祝建党周年方案

  3

 财政局开展贯彻落实中央八项规定精神 “ 回头看 ” 活动实施方案

 核心提示局本级及各财政所要认真履行主体责任,不折不扣组织落实好“回头看”活动,坚持把纪律和规矩挺在前面,发现违纪违规问题要严格处理,严肃追责。对自查不认真,走过场的,对该发现没发现、发现了不查处(整改)不报告或查处(整改)不到位的,要严肃追究部门和单位的主体责任和监督责任。

  为深入贯彻落实******系列重要讲话和十八届六中全会、十八届中央纪委七次会议及自治区第十一次党代会和自治区十一届纪委二次全会精神,认真抓好中央、自治区巡视和市委巡查反馈意见的整改工作,进一步巩固和扩展贯彻落实中央八项规定精神成果,根据中共 ** 区委办公室《关于开展贯彻落实中央八项规定精神回头看活动实施方案》(x 区办发[2017]x 号)的要求,在全区开展一次重落实、抓成效的回头看活动,让中央八项规定精神在全区落地生根,把市委、区委关于开展贯彻落实中央八项规定精神回头看活动落实到实处,现结合我局实际,制定如下实施方案。

 一、总体要求 按照作风建设永远在路上的要求,坚持问题导向,紧紧抓住学习动员、自查整改、监督检查三个关键环节,查纠违反中央八项规定精神问题,列出问题清单,逐项整改,完善制度,堵塞漏洞,进一步巩固和扩展贯彻落实中央八项规定精神成果,持之以恒反对四风,推动贯彻落实中央八项规定精神形成常态化、长效化。

 二、工作对象 局各股、室、所、中心、各财政所和全体干部职工。

 三、工作重点 重点回头看中央八项规定精神有关规章制度执行情况。

  4

 (一)津补贴发放制度执行情况。有无公款私存、私设小金库;有无巧立名目违规滥发津贴、补贴、奖金和实物等问题。

 (二)公务接待制度执行情况。有无超标准、超陪餐人数、相互走访宴请、有无公函接待、公务接待上烟酒等违规公款吃喝问题。

 (三)国内差旅和因公临时出国(境)制度执行情况。有无超标准乘坐交通工具;有无借公务出差(出境)、学习、培训、考察之机公款旅游等问题。

 (四)廉洁自律制度执行情况。有无公款安排旅游、健身和高消费娱乐活动;有无违规收送礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证、商业预付卡;有无接受管理服务对象宴请或安排旅游;有无违规大操大办婚丧嫁娶、违规操办升学宴谢师宴新居宴满月宴收受红包、借机敛财;有无报销与公务无关或应由个人负担的费用;有无向下级单位摊派费用;有无出入私人会所或借培训中心、机关内部食堂奢侈浪费等问题。

 (五)公车管理制度执行情况。有无超标准配备使用公车,违反规定使用公车;有无公务用车制度改革后,即领取公务交通补贴又违规使用公车、私车公养或借用下属单位公车等问题。

 (六)楼堂馆所、办公用房、住房制度执行情况。有无违规建设楼堂馆所,超标准装修或占用办公用房,领导干部违规占用公房等问题。

 (七)整治纵酒制度执行情况。有无在工作期间饮酒;有无在公共场所猜拳行令、掷骰子或发纸牌等赌酒、强行劝酒和逼酒;有无在任何时间、任何场所酗酒;有无着工作标志服在公共场所饮酒;有无在携带密级文件或其他涉密材料时饮酒;有无饮酒后值班上岗、执行公务、驾驶车辆等问题。

 (八)整治玩风制度执行情况。有无利用工作时间或公共资源发展个人兴趣爱好;有无利用职权和职务影响,开笔会、办展览、印专辑等形式敛财;有无以个人兴趣爱好发展小圈子,搞团团伙伙;有无利用公车、公款、公务或者公共资源组织或从

  5

 事与本职工作无关的摄影、书画、出版等活动;有无在上班时间上网玩游戏、炒股、购物、看影视剧等影响正常工作的行为。

 (九)请示报告制度执行情况。有无严格执行干部出差、出访、休假、学习或因身体原因离岗请示请假审批程序。

 (十)整治走读制度执行情况。有无违反住夜纪律,不按规定在所工作的地点住夜,未经批准私自离开工作所在地;有无违反值班纪律,不按规定到岗值守或私自离岗。

 (十一)公务活动管理制度执行情况。有无严格执行改进领导调查研究相关规定,合理安排领导出席会议和活动。

 (十二)文风会风制度执行情况。有无以会议落实会议,以文件照搬、照抄文件;有无工作部署、协调方面的会议明显增多。

 (十三)四风制度执行情况。在形式主义方面,有无知行不一、不求实效、文山会海、花拳绣腿、贪图虚名、弄虚作假。在官僚主义方面,有无脱离实际、脱离群众,高高在上、漠视现实,唯我独尊、自我膨胀。在享乐主义方面,有无精神懈怠、不思进取,追名逐利、贪图享受,讲究排场、玩风盛行。在奢靡之风方面,有无铺张浪费、挥霍无度,大兴土木、节庆泛滥,生活奢华、骄奢淫逸,甚至以权谋私、腐化堕落。

 四、工作步骤和时间安排 (一)学习动员阶段(2017 年 3 月 15 日前)

 局本级及各财政所要及时召开动员会深入动员、全面贯彻落实;要及时组织党员干部认真学习作风建设有关规章制度,进一步吃透文件精神,明确工作目标,统一思想认识,提高行动自觉。

  6

 (二)自查整改阶段(2017 年 3 月 16 日-2017 年 4 月 20 日)

 局本级及各财政所要结合两学一做学习教育,以 20**年 12 月 4 日-2017 年 3 月15 日为时间节点,对照有关规章制度,认真开展自查自纠,做到先自查先发现先整改。个人要进行对照自查,对自查发现问题的,形成问题清单,向所在单位报告,并做书面承诺。领导班子成员的书面承诺要在本单位公开,接受干部群众监督。单位要进行对照检查,逐项梳理分析,找准存在问题,建立问题清单、任务清单、责任清单。要结合问题清单,制定整改措施,明确责任,限定整改时间,抓好整改落实。问题集中的要进行专项整治。及时修订完善制度规定,织密制度笼子,推进中央八项规定精神落地生根。

 (三)监督检查阶段(2017 年 4 月 21 日-2017 年 6 月 30 日)

 局办公室联合财政监督股、会计股组成检查组,通过接受举报、明察暗访、专项检查、随机抽查和听取汇报、查阅资料和现场核验相结合等方式,对各部门各单位回头看落实情况和隐形四风问题进行监督检查。对认真自查并主动退出违纪所得整改到位的,可以给予从轻或免除处理。对自查不认真,走过场的,发现一起查处一起,严肃追究单位主体责任和监督责任。对开展回头看活动以来,还继续违反中央八项规定精神的人和事,要优先调查、严肃处理。

 五、几点要求 (一)要加强组织领导。为加强对回头看活动的组织领导,成立开展贯彻落实中央八项规定精神回头看活动工作领导小组,局党组书记、局长黄国庆任组长,局党组副书记、副局长凌兵和局党组成员、副局长苏链辉以及副局长项慧玲任副组长;领导小组下设办公室,办公室设在局办公室,负责回头看活动的具体工作。局本级及各财

  7

 政所要及时动员部署,明确工作任务,落实工作责任。局本级及各财政所要认真履行全面从严治党主体责任,加强对回头看的组织领导。局长及财政所所长作为回头看活动的第一责任人,不仅要带头开展自查自纠,还要组织本单位的干部职工开展自查自纠,做到亲自部署、亲自过问、亲自审核把关。调离的领导、干部除了在现单位自查整改,还要回原单位整改。局领导小组办公室要通过采取专项检查、明察暗访、随机抽查等方式,加强对本系统的督促检查,全力推动工作落实,以实际行动确保回头看取得成效。

 (二)要严格报送程序。单位和班子成员、干部职工要按照问题清单对照表,认真对照,自查自纠,结合查找出来的问题,制定整改措施并形成问题整改报告。其中,局单位和局班子成员的问题清单对照表、问题整改报告由局主要领导同志审核签字,财政所单位和领导班子成员的问题清单对照表及问题整改报告交局审核后一并上报报送区回头看活动领导小组办公室,其余干部职工的自查整改材料由局办公室存档保管。上报材料要加盖单位公章,并附电子版于 4 月 10 日前报局回头看活动领导小组办公室(径送局办公室,联系人黄 **,联系电话,邮箱),4 月 15 日前报区回头看活动领导小组办公室。

 (三)要在解决问题上下功夫。局本级及各财政所要把工作重点放在发现问题、处理问题、整改问题上,对自查发现的问题不隐秘、不回避,实事求是。自查自纠既要把问题找准,又要善于发现四风新动向、新情况;既要抓典型问题,也要注重解决小事、小节、小错;既要抓早抓小,又要抓长抓细,在解决具体问题中推动全面从严治党步步深入。

 (四)要持续发力加压。作风建设永远在路上,局本级及各财政所要加大监督执纪问责,严查快处顶风违纪问题,释放越往后越严、处理越重的信号,坚决防止四风问题反弹回潮,持续推动中央八项规定精神在我区落地生根,为全区经济社会又好又快发展提供强有力的纪律保证。

  8

 (五)要强化责任追究。局本级及各财政所要认真履行主体责任,不折不扣组织落实好回头看活动,坚持把纪律和规矩挺在前面,发现违纪违规问题要严格处理,严肃追责。对自查不认真,走过场的,对该发现没发现、发现了不查处(整改)不报告或查处(整改)不到位的,要严肃追究部门和单位的主体责任和监督责任。

篇七:三举措八项规定制度建设回头看

人八项规定回头看

  个人八项规定回头看

 个人八项规定回头看 2016-12-22 浏览:分享人:贾胜盛手机版

  八项规定是党的一种最新政策,那么也是有回头看的,下面小编收集整理的资料。欢迎阅读参考!!

 个人八项规定回头看

 按照市委党的群众路线教育实践活动领导小组《开展教育实践活动整改落实情况开展“回头看”的实施方案》要求及支部开展整改落实情况“回头看”活动安排,对照个人查摆出的突出问题和整改方案,对个人整改落实的进展、效果和存在的问题进行了全面、深入的“回头看”,对个人整改落实不到位的方面及时进行了反省,进一步对照“三严三实”标尺认真落实整改。现将个人整改落实情况报告如下:

  一、强化自我约束,保持政治本色

 严格遵守党的政治纪律,严格执行中央八项规定及省、市贯彻落实中央八项规定相关规定要求,以共产党员标准和 “三严三实”为标尺严格要求自己,遵守法律、法规,自身政治素养得以提升。严格遵守党的组织纪律,凡事坚持请示报告制度。严格遵守党的廉政纪律,不越道德防线、不超政策底线、不碰法纪红线。严格执行中央八项规定和省委十项规定、遵义市委十二项规定,坚守省委党员干部政治纪律“十

 严禁”和干部作风建设“十不准”。坚持做到不吃请,不接受会员卡,不用公款进行个人消费和任何非公务活动。

 二、从严整改落实,为民务实清廉

 对照个人整改方案和整改清单,一项一项地整改自身存在的突出问题。目前,自身存在的需要整改的 12 个“四风”问题均已整改落实。

 (一)着力整改形式主义和官僚主义方面的问题。一是突出问题导向转作风。针对调查研究不够,停留在表面,没有深入基层接地气,坚持带着问题思考、带着问题调研。一是深入基层调研。围绕民族宗教工作的重点,紧扣基层工作中的一些热点难点问题,先后到道真自治县、务川自治县、正安县、仁怀市、赤水市、习水县、绥阳县等地调研。在自觉参加单位组织的集中学习,主动利用业余时间开展自学,对党的十八大、十八届三、四中全会精神、****重要讲话精神等的基础上,利用周末时间到书店学习,利用网络和手机微信平台在《人民日报》《共产党员》《贵州民族报》上及时学习,个人理论素养、党性修养及业务水平得到提升。

 (二)着力整改享乐主义和奢靡之风方面的问题。一是严格执行中央“八项规定”。严格按照“三严三实”要求,严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》和中央“八项规定”,认真履行好“一岗双责”,严格遵守党纪党法,坚决反对“四风”,切实转变作风。管好家属、子女,不徇私情、

 不收受礼金,不收受土特产,不接受吃请。二是严格公务接待和公车管理。严格执行《党政机关国内公务接待管理规定》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和《贵州省实施细则》相关规定,厉行节约。严格执行好节假日公车封停、办公室统一派车等制度,杜绝公车私用等问题。

 三、深入做好“回头看”,持续抓好整改

 一是始终做好“回头看”抓整改,加强学习教育、加强调查研究、加强德政建设,严守中央“八项规定”、八个决不允许”、党员干部“十严禁”、“十不准”等有关规定,不断增强政治素质和道德修养,强化纪律约束,持之以恒地抓整改。二是积极践行“三严三实”抓整改,以“三严三实”教育活动为契机,对照自身问题和不足,以钉钉子逐条细化整改措施,及时销号,能建立机制和制度的及时建立,深入持续抓整改。三是务实创新抓好整改。坚持解放思想、实事求是、与时俱进,不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。

 个人八项规定回头看

 按照中央、省委和市委活动办关于党的群众路线教育实践活动整改落实情况开展“回头看”的安排部署和相关要求,现将本人个人整改清单及整改措施落实情况报告如下:

  一、遵守党的纪律情况

 作为一名党的干部,我始终自觉接受广大群众监督,自

 觉遵守党的各项纪律方针。一是在政治纪律方面,我严格遵守党的政治纪律,严格执行党的路线、方针、政策,在思想上、行动上均做到与党中央保持高度一致,没有出现上有政策、下有对策,阳奉阴违的现象;二是在组织纪律方面,我自觉服从组织安排,严格遵守民主集中制原则,没有在推荐干部等事项中发生违反组织人事纪律情况;三是在廉政纪律方面,对于相关的财经纪律,我做到模范遵守,没有以权谋私损害群众利益,没有在决策和工作中搞特权,保持了一个共产党员应有的干净和纯洁;四是严格遵守《党员干部政治纪律“十严禁”》以及深入贯彻落实省委“八个决不允许”的规定,确保做到与中央、省、市保持一致。

 二、遵守“八项规定”情况

 本人对于中央“八项规定”及省市相关规定进行了认真学习,并按照规定的要求遵照执行,在工作和生活中没有违反这些规定的情况发生。同时对照《党员干部作风“十不准”》的要求,对自身行为进一步进行规范,防止出现与中央、省、市相关精神相冲突的现象,按照中央、省、市关于禁止收送红包礼金购物卡的要求,签订了《领导干部拒收拒送礼金礼券购物卡承诺书》,向组织和广大人民群众保证做到清廉为官。

 三、整改措施落实情况

 在党的群众路线教育实践活动中,通过采取形式多样、

 渠道广泛的征求意见工作,查摆出个人“四风”方面的突出问题 8 条,在整改落实环节中按照有关要求,重点将 5 条主要问题纳入了个人整改清单并进行整改:

 一是脱离群众、不接地气的问题,我以转变工作作风为抓手,增强服务群众、服务基层、服务企业的观念和自觉,严格贯彻执行单位制定的“三联系”工作制度,定期带领分管科室工作人员到企业走访摸底,了解基层实际情况,做到安排部署工作有的放矢、务求实效;在自己所分管的工作领域进一步加强调研,制定了具体的调研计划,带着问题和任务下去调研,了解掌握基层和企业存在的问题和困难,积极研究解决的办法和途径。

 二是针对在工作中按部就班、缺乏创新的问题,我主动适应商务工作的新形势、新要求,加强学习、理清思路,创新工作方式,提高领导水平和业务能力,奋力打开分管的外资管理、行政执法等工作的新局面;树立后发赶超的意识,正视在发展中遇到的问题和困难,强化创新意识,不断培养自己解决问题和困难的能力,积极引导分管科室的干部职工创新工作思路和方式,对好的工作方法予以鼓励和推广。

 三是针对存在的铺张浪费现象,我抛弃追求安逸和“讲排场、好面子、喜攀比”的不良思想。严格执行中央八项规定、省委十项规定、市委十二项规定和《党政机关厉行节约反对浪费条例》,严格接待标准,勤俭节约,同时进一步强

 化自身党性修养,继承和弘扬革命先贤艰苦奋斗的作风,杜绝奢侈浪费的情况在今后的工作生活中再次发生。

 四是针对办事拖拉的问题,我将在自己内心牢固树立创先争优意识,以更端正的工作态度,加强对工作的安排与谋划,每一项工作都高标准、严要求地去推进进度、落实任务;破除“等、靠、要”的思想,努力增强责任意识,认真履行职责,大胆工作,真抓实干,不断提高工作效率;加大对商务综合行政执法工作和 12312 商务举报投诉服务工作的重视,对人民群众的举报和投诉认真受理、按时办结,认真组织开展商务领域的行政执法工作,切实维护人民群众的切身利益。

 五是针对在工作存在的回避矛盾的问题,我要做到在班子中既注重维护团结、互相尊重,又能直面问题、敢于提意见;在工作和生活中都要多听取同志们的意见和建议,对正确的批评意见要做到立行立改、从善如流,加强对分管科室干部职工的管理和教育,不仅要开展好业务工作,也要关心他们的成长,发现问题及时批评指正,不当“老好人”。

 从开出清单到现在,涉及转变个人作风、能立行立改并需要长期坚持的 12 条个人整改措施均已落实到位,加强分管领域工作调研、研究和解决基层和企业存在问题,加强商务综合行政执法工作和 12312 商务举报投诉服务工作力度,提高领导水平和业务能力,打开外资管理工作新局面 3 条需要转变工作思路和方式、整改成效需要在一定时间才能在工

 作中体现出来的整改措施正在抓紧落实当中。我将在今后的工作和生活中继续坚持教育实践活动以来在作风方面取得的好的转变,做好服务市场、服务商务的工作。

 四、负责的班子整改任务落实情况

 作为局党组成员之一,按照班子《整改落实方案》部署和要求,我在完成个人整改清单的同时,还对班子“四风”问题的整改承担了相应责任。在班子主要领导牵头带领下,我做到严格贯彻整改落实方案要求,管好自己和分管的科室、人员,切实落实好整改措施,如今这些要求在自己所分管工作的领域都已得到落实,对切实整改班子存在的“四风”问题起到了积极作用。

 五、取得成果和下步打算

 通过党的群众路线教育实践活动,查找出了本人“四风”方面存在的突出问题,针对问题,开出了整改清单并逐条落实整改,在今后的工作中,我将进一步强化对自身党性修养的锤炼提高,注重深入一线实际,搞好调研和对工作的指导,以改革创新的视角来解决工作中出现的新问题,探索常规环境下的商务发展新思路,积极转变作风,将群众路线教育实践活动的成果真正转化为工作前进的助力,服务遵义经济社会发展的新要求。

 个人八项规定回头看

 12 月 4 日,中共中央政治局召开会议,审议并同意中央政治局关于改进工作作风、密切联系群

 众的八项规定。会议一致同意关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定:

  一要改进调查研究,到基层调研要深入了解真实情况,总结经验、研究问题、解决困难、指导工作,向群众学习、向实践学习,多同群众座谈,多同干部谈心,多商量讨论,多解剖典型,多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去,切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待,不张贴悬挂标语横幅,不安排群众迎送,不铺设迎宾地毯,不摆放花草,不安排宴请。

 二要精简会议活动,切实改进会风,严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动,不开泛泛部署工作和提要求的会,未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效,开短会、讲短话,力戒空话、套话。

 三要精简文件简报,切实改进文风,没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

 四要规范出访活动,从外交工作大局需要出发合理安排出访活动,严格控制出访随行人员,严格按照规定乘坐交通工具,一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

 五要改进警卫工作,坚持有利于联系群众的原则,减少交通管制,一般情况下不得封路、不清场闭馆。

 六要改进新闻报道,中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道,进一步压缩报道的数量、字数、时长。

 七要严格文稿发表,除中央统一安排外,个人不公开出版著作、讲话单行本,不发贺信、贺电,不题词、题字。

 作为一名局长,在以后的工作当中,如何落实好要做到中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,要做好以下三点。

 一要改变工作态度

 要做好工作,态度和本领缺一不可。本领是会干的问题,态度是愿干的问题。态度是行动的先导,有什么样的态度,就必定有什么样的行动;态度是行动的方向,有什么样的态度,就可能有什么样的结果;态度是行动的示范,有什么样的态度,就定会有什么样的效应。因而在工作中,“门难进”、“脸难看”、“话难听”、“事难办”、“人难找”等生硬、冷淡、蛮横、粗暴的工作态度和工作方法我坚决杜绝。自觉地做到来有迎声、问有答声、走有送声,真诚地做到不厌烦、不推托、不敷衍,简化工作程序,明确工作职责,提高办事效率。有了这种态度,群众对我们才会有信心,我们在工作中才会有信心。

 二要转变工作作风

 身处一名局长,一定要有好的工作作风。努力做到以情

 服人,坚持以人为本,善于换位思考,设身处地为群众着想,实事求是地研究和解决群众困难。要学会深入群众,在贴近群众中不断汲取工作动力。只有转变思维方式,对群众动之以情、晓之以理,群众才能真正给予理解、积极支持。

 三要提升服务质量

 要做到这一点,首先是标准要公平。坚持依法依规办事,严格标准,统一尺度,确保理解法规不偏差,宣传法规不打折,执行法规不走样,使群众对法律法规的依据和标准了然于胸,打消群众顾虑,赢得群众支持。其次是过程要公开。坚持程序公开透明。严格遵循法律规定、法律程序。要维护群众合法权利,落实法律赋予群众的知情权,让群众全面了解执法的事实、执法的依据;要认真倾听群众的申诉、申辩,让群众充分发表自己的见解和意见;要给群众以监督权,让群众能够监督执法的过程,确保执法行为在阳光下正确运行,增强群众对执法的信任感、认同感。

 第三是结果要公正。只有结果公正,群众的心情才能舒畅,各方面的社会关系才能和谐。要有群众信服的公正结果,干部就要不徇私情、不带偏见、不弄虚作假、不欺上瞒下、不流于形式,为民办实事、办成事。用客观公正的态度和真抓实干的作风体现公平正义,让群众满意,让群众信服。

篇八:三举措八项规定制度建设回头看

落实中央八项规定精神“回头看” 自查报告 ***

  按照省委、市委和县委要求部署,结合思想、工作和生活实际,对贯彻执行中央八项规定精神进行了认真“回头看”,现将对照检查情况报告如下。

 一、落实中央八项规定情况 严格执行中央八项规定精神,能够自觉学习贯彻党章和党内法规,执行党内政治生活准则,始终保持着正确的政治方向,自觉与以***为***的党中央保持高度一致,认真贯彻落实省委、省政府和市委、市政府的决策部署。精神状态良好。始终保持良好的精神状态,坚定正确的政治方向,任何时候都能够坚信真理、坚持原则、坚定理想信念、坚守道德和法律底线。厉行勤俭节约。能够从自身做起,从点滴做起,把厉行勤俭节约、反对铺张浪费贯彻在实际工作和日常生活中,落实到具体行动上,发扬艰苦奋斗的优良传统。强化廉洁自律,严格执行党风廉政建设有关规定,自觉遵守廉政准则,不断提高拒腐防变能力和抵御风险的能力,做到防微杜渐,扎扎实实管好自己,干干净净做事,老老实实做人。

 二、存在的主要问题 一是学习不够深入。能够深入学习党的十九大精神,用习近

 2 平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作。但通过学习,也深刻认识到自己在贯彻上还不够深入,还不够精准。比如,平时多依赖集中学习,自主学习、深入研究还不够,自觉改造主观世界的意识还不够强;对***新时代中国特色社会主义思想精髓领会不够全面,不够深刻,把思想、日常工作实际与学习十九大精神及***系列讲话精神联系还不够;作为县长,对政府系统和全县人民的示范带动作用发挥得不够,在与时俱进提升班子成员政治理论素养上还有待提升。

  二是担当作为还不够。县政府党组总体能够做到勇于担当,务实求效、主动作为,较好的发挥了战斗堡垒作用。但是,面临改革发展日新月异的形势,责任担当意识需进一步加强。有的班子成员面对改革发展任务,不敢啃“硬骨头”,存在畏难情绪,缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的硬气。工作标准不够高,对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,但结合实际思考研究不多,站得不高、看得不远,站在全县宏观大局上考虑问题不足。工作上还有深入扎实细致不够等现象,存在着凭经验分析研究、用老办法解决新问题、用老经验解决新矛盾的现象,导致工作推进缓慢,效果不够明显。

 三是廉洁自律还需加强。能够绷紧纪律规矩这根弦,严格执行各项待遇规定,注重家庭、家教、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神。但有时也对纪律规矩、法律规范学习不够全面深入,对政府系统党风廉政建设工作研究得不够,尤其是在财

 3 政资金、土地使用等领域,制度的“笼子”扎得不够密、不够紧,在打造法治政府方面还存在不规范问题;对政府系统的干部教育管理还比较松,重业绩评定,对严守纪律规矩真正铁面无私落实的少。按照规定要求,个人、家庭、亲属等情况如实填写了领导干部有关事项申报表,没有需要作出说明的重大事项,也不存在省、市巡视巡察反馈、接受组织约谈函询等情况。

 三、努力方向和改进措施 一要坚定理想信念。坚持把思想理论武装作为人生的必修课、终身课,补足精神之钙;认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,坚决维护******在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。不断锤炼党性修养,强化党性观念,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,不断提高贯彻执行党中央决策部署和省委、市委、县委各项决议决定的执行力,不断增强政治定力,做维护核心、对党忠诚的表率。

 二要转变工作作风。进一步树立宗旨意识、服务意识和责任意识,紧紧围绕全县经济社会发展重点工作充分调研,拿出解难题、促发展的办法,把为群众排忧解难的工作落到实处。以重点工作大督查活动为契机,围绕“改观念、改作为、改形象”,继续查问题挖根源,切实解决自身存在的问题。对作出的决策、部署的工作、定下的事情,立说立行、马上就办,一抓到底、务求

 4 实效,使勤勉高效、激情工作成为一种常态,不断锤炼过硬作风,打造过硬队伍,确保各项工作扎扎实实推进,取得实实在在成效。

 三要坚持真抓实干。始终把务实干事作为最高标准,紧紧围绕县域经济社会发展的各项任务,切实抓好领导班子和干部队伍建设,以“功成不必在我”的胸襟和“抓铁有痕、踏石留印”的精神,躬身履职,埋头苦干,激励广大干部提振精气神、树立好作风、增强执行力,努力形成精神更加振奋、作风更加务实、工作更加积极的干部队伍良好形象,汇聚起推进**跨越赶超发展的强大合力。

 四要坚决清正廉洁。坚决落实全面从严治党责任,严格党内政治生活,落实好三会一课等制度。严格执行廉洁自律准则,严守政治纪律和政治规矩,认真贯彻执行《准则》《条例》,带头落实中央八项规定和实施细则精神,驰而不息纠正“四风”,以“一日三省”的精神时刻检视自身,以更高标准对照检查,以更实举措解决问题,以更严要求改进作风,始终坚守为人底线,筑牢思想防线,在埋头苦干中永葆人民公仆的政治本色。

篇九:三举措八项规定制度建设回头看

规定回头看工作总结 7 2017 与八项规定落实情况汇报合集

 八项规定回头看工作总结 2017

 近日,城厢、龙岗、黄口等乡镇纷纷召开党政班子会议,传达学习全市开展落实中央 八项规定 精神制度建设 回头看 工作会议精神,安排部署贯彻落实工作。

  这些乡镇一致认为,开展中央 八项规定 精神制度建设 回头看 工作,旨在进一步深化党风廉政建设和机关纪律作风建设,有效防止 四风 反弹。要把贯彻落实 回头看 工作作为当前落实全面从严治党主体责任、贯彻执行中央 八项规定 精神的重要政治任务,作为责无旁贷的职责使命。要从五个方面抓好 回头看 工作,即回头抓认识、回头抓落实、回头抓问题、回头抓监督、回头抓责任,突出工作重点,把握关键环节,围绕制度建设情况、制度执行情况、问题整改情况认真组织开展工作。要结合实际,切实抓好贯彻落实,突出重点工作,创新工作举措,确保 回头看 工作取得实效。

 住建厅八项规定回头看工作总结 2017 省纪委《全省开展落实中央八项规定精神制度建设 回头看 工作方案》印发以来,省住建厅党组高度重视,精心组织,多措并举,深入开展落实中央八项规定精神制度建设 回头看 工作。

 强化组织领导。成立以厅党组书记、厅长裴志扬为组长的领导小组,要求全厅各级党组织切实提升政治站位,牢固树立 四个意识 ,把 回头看 工作作为当前落实全面从严治党主体责任、贯彻执行中央八项规定精神的重要政治任务,切实抓紧抓好。

 压实工作责任。结合工作实际,印发实施方案,要求厅办公室、计财处、机关纪委依照各自职责明确一名处级干部专门负责此项工作,按照分工和时间节点,细化工作内容,高标准、高质量完成各项工作任务。

 健全完善制度。将落实中央八项规定精神制度建设作为一项长期工作,针对存在的问题,及时修订完善制度,确保制定出台一批管用有效的制度,逐步健全完善落实中央八项规定精神制度体系。

 严肃执纪问责。驻省住建厅纪检组明确职责,强化督查督办,严厉查处 回头看 工作中存在的避重就轻、敷衍应付、形式化走过场等问题,强化责任追究,确保取得实效。

 八项规定落实情况汇报

 以落实“八项制度”为载体和契机,建立长效工作机制具体做到个结合,如今已落实半年,八项规定落实情况到底如何呢?特地为大家整理了关于八项规定落实情况汇报范文的相干材料,希看对您的工作和生活有帮助,八项规定落实情况汇报。为贯彻落实中共中心政治局关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”,x 月 x日,我办召开全体干部会议,传达学习**同道在中心政治局会议上关于改进工作作风,密切联系群众的讲话和中心政治局“八项规定”。会上,崔树成主任传达学习了**同道在中心政治局会议上关于改进工作作风,密切联系群众的讲话、中共中心《十八届中心政治局关于改进工作作风,密切联系群众的八项规定》的通知、和市、区有关会议精神。**强调:中心政治局关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”,彰显了党密切联系群众的坚定决心,体现了“求真务实”、“实干兴邦”的作风形象。一要深入领会“八项规定”的精神实质,关键是要始终保持同人民群众的血肉联系,多做合党心,顺***的事。二要认真贯彻落实文件精神,依照要求,结合单位实际,制定出台相干具体措施。三要深进展开调查研究,多到基层调研走访接访。切实为企业和群众解决实际题目,工作汇报《八项规定落实情况汇报》。四要抓好文风会风,少开会、少发文、开短会,说短话。五要厉行节约勤俭,严格执行我办出台的有关规定,严格控制公务经费开支,减少纸制文件,制止公车私用等。六要领导带头,率先垂范。党员干部要以实际行动改进工作作风、密切联系群众,切实发挥党员的带头榜样作用。区政府法制办贯彻落实八项规定具体措施

  一、充分熟悉贯彻落实八项规定的重大意义。要充分熟悉改进工作作风、密切联系群众的极端重要性和紧急性,切实把加强作风建设摆在更加突出的位置,采取有力措施解决好人民群众反映强烈的题目,务求获得实效。要全面履行政府职能,努力建设服务政府、责任政府、法治政府和廉洁政府。

 二、改进调查研究。每一年要多到基层调研,应用座谈会、个别访谈等多种方法,多与基层干部和行政执法职员接触交换。要力求正确、全面、深进了解基层行政

 执法情况。要召开能解决实际题目的现场调和会、专题办公会,不开或少开工作汇报会。到基层调研不安排宴请。

 三、精简会议活动。要减少会议数目,时间相近和工作内容相同的会议合并召开。切实改进会风,坚持开短会、讲短话,力戒空话、套话。充分应用现代信息技术手段改进会议情势,进步会议效力。

 四、精简文件简报。减少文件数目,进步文件简报质量,进步文件运转时效,严格精简各种简报,逐渐推广电子公文。

 五、规范外出参观学习活动。减少外出学习次数,紧缩外出时间。严格控制经费预算。

 六、加强催促检查。每季度召开贯彻八项规定汇报会,定期检查并通报执行情况,对违反规定的要批评处理。改进工作作风、密切联系群众,关系党的形象,关系党和人民事业成败。我办要坚持以人为本、执政为民,带头改进工作作风,带头深进基层调查研究,带头密切联系群众,带头解决实际题目,确保中心八项规定落到实处。

篇十:三举措八项规定制度建设回头看

局落实中央八项规定精神“回头看”专项活动自查自纠工作报告

 财政局落实中央八项规定精神“回头看”专项活动自查自纠工作报告

 为全面贯彻落实中央八项规定精神,进一步严明纪律和规矩,按照市委、市政府落实中央 八项规定精神“回头看”专项活动的要求,**区 财政局高度重视,坚持问题导向,逐一清理核实存在的问题,有针对性的制定 整改措施,认真落实整改。现将贯彻落实中央八项规定精神“回头看”专项活动情况报告如下:

 一、自查自纠活动的具体举措 (一)加强组织领导,扎实推进“回头看”专项活动

 根据区纪委的部署要求,为进一步贯彻落实中央八项规定精神“回头看”专项活动,我局成立了以党组书记为组长、党组成员为副组长、科室负责人为成员的中央八项规定精神 全局 109 名在职党员干部签订了《**区财政局贯彻落实中央八项规定精神“回头看”专项活动承诺书》,进一步严明纪律和规矩,增强贯彻落实中央八项规定精神“回头看”专项活动的责任感、紧迫感,提高贯彻落实的自觉性、坚定性。

 通过此次专项活动全体党员干部进一步统一了思想、提高了认识,牢固树立了廉洁从政、勤俭节约的优良作风,切实把八项规定内化于心、外化于行,树立党员干部良好形象。

 二、自查自纠中发现的问题 财政局此次自查自纠了全局 14 个科室、9 个财政所,自查自纠出的主要问题是在违规配备使用公务用车方面存在未严格执行公务用车使用时间、事由、地点、里程、油耗、费用等信息登记和公示制度的问题。

 三、整改情况 针对落实中央八项规定精神“回头看”专项活动中存在的问题,财政局党组书记以上率下、发挥头雁效应,严格标准、敢于动真碰硬,认真抓、主动查、坚决改,不搞形式、不走过场,不下不为例、不姑息护短,建立了自查自纠问题清单,逐一整改、逐一销号,认真制定整改措施,明确了整改责任人、整改时限,切实加强整改。

 我局认识到公车使用过程中存在问题的严重性,在今后工作当中严格按照中央八项规定及市委、市政府出台的《关于明确开展落实中央八项规定精神“回头看”专项活动中具体事项的通知》的要求,立即完善公车管理制度,严格公车使用程序,今后要严格执行公务用车信息登记和公示制度。

 四、下一步工作打算 (一)常抓学习不放松,确保精神不懈怠

 坚持把落实中央八项规定精神作为党员干部学习教育的重要内容,将其贯穿于日常学习教育特别是在“ 两学一做”学习教育活动中,充分利用职工大会、党员大会、党小组会等方式,传达学习中央八项规定精神及区委、区政府相关实施意见,使全局党员干部准确把握落实中央八项规定精神的重大意义、基本要求和各项任务,全面推进全局党员干部学习贯彻党的 十九大精神,持之以恒改进党风、政风,增加党员干部廉洁干事意识。

 (二)完善制度建设,构建长效管理机制

 突出制度管根本管长远的作用,按照中央及省市相关规定,结合我局实际,完善制定具体的、操作可行、更严格的公务用车使用管理办法,完善会议、差旅费、培训经费管理办法,完善内部监督机制,促进廉政建设,防止违规违纪现象发生,坚持以制度管人管事,强化制度的刚性约束。

 (三)强化监督管理,构建综合监管体系

 一是加强单位内部控制,制定完善规范的支出管理规定。

推荐访问:三举措八项规定制度建设回头看 回头看 制度建设 举措

热门文章
Top